모집공고와 해당전공을 참고하시고, 본인의 전공과 관련이 있다고 생각하시면 지원하실 수 있습니다. 

입사 후 OJT 교육 ,또는 수습기간 후 본인의 전공, 잠재력, 관심 업무 등을 종합적으로 고려하여 최종 배치가 이루어집니다. 

채용 공고에 있는 우대 자격증을 참고하시면 됩니다. 

경력공채의 경우 1.서류전형 → 2.면접 → 3.채용 (개인별 연락) 

모집 공고는 각 인원 충원시에만 공고 되므로 채용 공고를 참고하시기 바랍니다.  

채용공고에서 별도로 나이제한을 두는 경우를 제외하고는, 나이제한은 없습니다. 

공지사항란에 있는 협력업체 관련 자료 확인 하신 후에 메일을 보내주시면 관련 자료들을 발송해 드리겠습니다.